6月21日，我校召开2022届毕业生就业工作推进会。副校长、党委副书记张明华主持会议并讲话。各学院院长、党总支书记，学生处、校团委、保卫处负责人，招生就业工作处全体人员参加。
会上通报了当前全省高校毕业生毕业去向落实情况，反馈我校在第一轮就业统计线上核查的问题。各学院分别汇报了2022届毕业生就业进展和下一阶段工作措施，对8月31日前完成毕业去向落实目标任务和确保数据真实性做出了郑重承诺。
张明华对各学院下步工作提出要求，强调要明确工作机制，切实担负起就业工作主体责任，认真开展好百日冲刺和访企拓岗促就业专项行动。要强化思想认识，正确认识当前就业形势，立足学校和学生实际，确保毕业生及早就业和充分就业。要压实工作责任，强化“一把手工程”，落实全员包保，围绕就业工作目标逐级落实责任。要实行专班管理，认真研究制定提高毕业去向落实率的具体措施，制定本学院就业工作推进方案。要精准指导服务，掌握未落实就业去向毕业生思想动态、择业诉求和实际困难切实维护好毕业生切身利益。要促进教学联动，通过就业反观学院的专业设置、课程改革、培养方案等方面存在的问题，构建“招生—培养—就业”互联互通的反馈机制。要完善考评办法，用学生能否充分就业作为风向标来评价学院、干部、教师与职工的工作业绩。要严肃责任追究，严格落实就业签约“四不准”要求，对指导帮扶不到位、数据更新不及时、影响就业目标、核查发现明显问题等都要有问责措施。
会议还对学工部门当前工作做了安排部署。
